بسیاری از آنها دو شغل دارند: یک پول کم، دیگران می خواهند تمام استعدادهای خود را درک کنند. اما نشستن در دو صندلی، خوب است که حقوق و مسئولیت های خود را بدانید. در مورد چیزهایی که می تواند خوب یا بد باشد، کار دوم یا درآمد اضافی است و در زیر بحث خواهد شد.
برخی افراد کار مشابهی ندارند. چرا آنها به قطعه پاره می شوند؟ دلایل زیادی برای چنین کار چندگانه وجود دارد. بدیهی است، دو حقوق بهتر از یک است، اما پول همیشه یک عامل تعیین کننده در دستگاه برای یک کار دوم نیست. شاید فعالیت اصلی به فرد امکان تحقق خود را نمی دهد؟ یا او می خواهد خود را در یک زمینه جدید بدون خطر از دست دادن مکان فعلی خود را امتحان کنید. در هر حال، هنگام برنامه ریزی برای دریافت درآمد اضافی، خوب است که در مورد مشکلات احتمالی بدانید.
جایی که به نظر برسد؟
منبع اصلی جستجو برای دومین کار امروز اینترنت است و مناسب ترین شکل مجازی همکاری، آزاد سازی است. Freelance نیازی به بازدید از دفتر ندارد، ماندن در محل کار از ساعت 9.00 تا 18.00 و ثبت نام کتاب کار است. شما فقط نیاز به یک کامپیوتر با دسترسی به اینترنت و استعدادهای خود دارید. تا به امروز، کارفرمایان اغلب به خدمات مترجمان آزاد برای نوشتن ترجمه های مختلف، مجموعه دست نویس، توسعه محصولات نرم افزاری، طرح بندی طرح و به سادگی اختراع ایده ها برای هر پروژه، نوشتن مقالات و انتشار مطبوعات، حمایت از سایت ها، پردازش فنی صدا، خدمات خود را ارائه می دهند. اگر مهارت هایی از بالا داشته باشید - فرصت های عالی ای دارید. شما می توانید برای اشتغال مجازی حساب کنید. شما می توانید کار "سمت چپ" را انجام دهید، حتی اگر شما بر روی یکی از اصلی باشید. با این حال، اگر شما شناسایی، این ممکن است منجر به اخراج شود. راحتی این است که شما در انتخاب کار بر اساس مبنایی محدود نمی شوید: شما می توانید متن را برای مجلات خارج از شهر یا مدل وب سایت های خارجی بنویسید. پرداخت در این مورد می تواند به یک حساب بانکی یا یک کیف پول مجازی منتقل شود و قرارداد - از طریق پست ارسال می شود.
گزینه دیگری برای مشاغل نیمه وقت این است که شما در دو یا چند سازمان در یک پاره وقت مشغول به کار هستید و یا برنامه تغییر برای مشاغل مختلف. به عنوان مثال، شما یک روز کاری 8 ساعته را در کار اصلی خود کار می کنید، و سپس به عنوان یک وزیر امور خارجه به یک شرکت دیگر بروید. کار دوم در یک برنامه کششی یا به شدت در آخر هفته امکان پذیر است در بخش خدمات - پیشخدمت ها، خدمتکاران و غیره این شامل کار در نقش پرستار بچه، خانه دار خصوصی، اپراتور در تلفن خانه و فعالیت های دیگر است که با کار اصلی سازگار است. همچنین اغلب سازگاری داخلی وجود دارد. درست در شرکتی که در حال حاضر کار می کنید، نامزدی خود را برای جایگاه دوم ارائه کنید. شما همچنین می توانید سعی کنید یک سایت کار اضافی را انتخاب کنید. همیشه آسانتر است با یک رئیس آشنا صحبت کنید تا با یک جدید. علاوه بر این، هر شرکت علاقه مند به حداکثر سود از کارکنان است.
سومین گزینه برای سازماندهی کار دوم یا درآمد اضافی، تبدیل تخصص شما به یک منبع درآمد اضافی است. تدریس نمونه ای واضح است. در تمام وقت معلمان درس های خصوصی گرفتند. همچنین، به منظور خصوصی برای ارائه خدمات می تواند ماساژ درمانگران، آرایشگران و سایر استادان زیبایی ماساژ دهد. نکته اصلی این است که از خستگی نترسید و شروع به «زندگی کردن برای کار کردن» نکنید، فراموش کردن در مورد خود، فرزندان، دوستان و بستگان.
چگونه برای سوختن؟
برای کار اضافی کاری انجام دهید. اگر هدف شما این است که به اندازه کافی پول بدست آورید، معادل عددی ثابت این را "تا حد ممکن" تعیین کنید. مطمئنا به پول نیاز دارید نه فقط "بودن"، اما به هزینه های هدف - خرید یک ماشین، یک آپارتمان یا سفر به خارج از کشور. محاسبه چقدر شما باید برای کسب درآمد اضافی و برای چه مدت برای رسیدن به هدف. در غیر این صورت اضافه کاری شما به دنبال ثروت انتزاعی تبدیل خواهد شد.
حتی اگر کار دوم برای بیان خود شما ضروری باشد، سعی نکنید کاری نکنید. وقتی سردبیر داستان را برای تفریح در شب می نویسد، و پس از خدمت در استودیو، برای ساختن مدل ها بر اساس طرح های خود، مهم است که طعم و مزه را از دست ندهید. تعداد بیشماری از سفارشات یک کسب و کار مورد علاقه را به یک روال تبدیل می کند، و مولفه اصلی آن - لذت بردن از فرایند - بدون ردیابی تبخیر می شود.
درباره استراحت را فراموش نکن: ارگانیسم رسوب شده استرس قادر به کار مؤثر نیست. توجه به خود و خانواده تان - ثروت گرما را از ارتباطات انسان جایگزین نمی کند. اگر به جای صحبت کردن با کودکان، شما وسواس به ارسال مقالات خارجی در شب، شما به زودی مشکلات جدی تر از فقدان پول - عدم عشق و درک. حداقل یک روز در هفته را انتخاب کنید تا آن را با خانواده تان بخورید. و بر این قانون تکیه نکنید - مهم نیست که چقدر پول اضافی به شما داده شده است!
چه قانون می گوید؟
اگر شما برای کار اضافی استخدام شده اید، شما حق قرارداد کاری را در آنجا دارید. اگر شما قبلا قراردادی در کار اصلی دارید، باید در قرارداد جدید نشان دهید که کار دوم برای شما یک بار است. در این مورد یک کتاب ثبت کار لازم نیست. ضبط در محل کار در مورد کار نیمه وقت می تواند در محل اصلی کار انجام شود. نتیجه گیری از قرارداد کار به طور همزمان شما را به تعطیلات که با تعطیلات خود را به کار اصلی، و همچنین زمان کار نه بیش از 4 ساعت در روز و نیم زمان کار ماهانه تضمین می کند. بنابراین، اگر کارفرمای سخت خود جرأت می کند شما را مجبور به کار کردن بیش از حد معمول، می توانید با اطمینان به قانون اساسی مربوطه (ماده 284 قانون کار فدراسیون روسیه که با قانون فدرال 90-FZ 2006/06/06 اصلاح شده است) اشاره کنید. و اگر در ناحیه ای که ضرایب و مقررات منطقه را تعیین می کنید کار کنید، در شغل های نیمه وقت و همچنین در مورد اصلی، شما موظف به پرداخت پول به موجب ضوابط پیش بینی شده و با توجه به کمک هزینه می باشید.
قرارداد قرارداد یا دستورالعمل نویسنده، معمولا در شرایطی که آزادانه فعالیت می کند، بیشترین نوع قرارداد است. در این مورد، شما موافقت خود را برای انجام وظایف در دوره توافق شده، و کارفرما متعهد می شود که برای آن پرداخت کنید. حسابداری اضافه و ضرایب منطقه در این مورد رخ نمی دهد، و علاوه بر این شما از بازپرداخت حقوق محروم می شوید. پس از اتمام تکالیف تحت قرارداد، می توانید به طور موقت سفارشات جدید را رها کنید و با هزینه خود به مدت زمانی که می خواهید استراحت کنید. یا برعکس، با تعطیلات با یک لپ تاپ و نوشتن مقالات، ایجاد وب سایت و کشیدن آگهی ها در حالی که دروغ می گویند در سواحل دریای آبی است.
اغلب هنرمندان آزاد هیچگونه قراردادی را به هیچ وجه قرارداد نمی گزینند: کارفرمایان همیشه مجبورند همه کارها را به صورت فوری انجام دهند، بنابراین زمان لازم برای انجام امور اداری وجود ندارد. موافقید که چنین کارهایی را انجام دهید - برای شما مناسب است. هیچ کس در برابر کارفرمایان ناسالم و عدم پرداخت هزینه ها در غیاب قرارداد بیمه نمی شود. اما، از سوی دیگر، کارفرمایان نیز علاقه مند به حفظ نام خوب خود هستند.
صرفنظر از اینکه کار شما کار اساسی، کار نیمه وقت یا قراردادی است، همه کارفرمایان مجبورند کسر پول را به صندوق بازنشستگی شما بسپارند. و اگر قصد دریافت وام دارید، حق دارید که گواهی های درآمد خود را از همه کارفرمایان جمع آوری کنید و آنها را به عنوان پایه ای برای پرداخت بدهی های خود تهیه کنید.